以前在职场上遇到问题,就是很死板,要么我对,要么他错,必须吵的头破血流,现在我也进步了,不越权天天告同事的状,不失职放任不管,只要认真的告诉对方:我可以配合你需求做,但是我可要留好证据,怕领导找我.... 保留对方选择权,又认真提醒而不是吵架,一般这时候对方会突然觉得责任全在他身上,他会谨慎选择.   其实我没有强烈干预,一个是考虑同事关系,还有一个就是每件事都需要冒进的角色,并不是所有冒险都需要扼杀在摇篮里,有的人就是冒进但也有成功,自己循规蹈矩,不能要求所有人都稳稳当当,允许一切的发生,而且说不定对方被公司招进来就是看中他新颖想法/敢于打破规则,勇于尝试......#思考#职场

以前在职场上遇到问题,就是很死板,要么我对,要么他错,必须吵的头破血流,现在我也进步了,不越权天天告同事的状,不失职放任不管,只要认真的告诉对方:我可以配合你需求做,但是我可要留好证据,怕领导找我.... 保留对方选择权,又认真提醒而不是吵架,一般这时候对方会突然觉得责任全在他身上,他会谨慎选择. 其实我没有强烈干预,一个是考虑同事关系,还有一个就是每件事都需要冒进的角色,并不是所有冒险都需要扼杀在摇篮里,有的人就是冒进但也有成功,自己循规蹈矩,不能要求所有人都稳稳当当,允许一切的发生,而且说不定对方被公司招进来就是看中他新颖想法/敢于打破规则,勇于尝试......#思考#职场

发布时间:2025-10-14 16:53:13

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